ABOUT US 私たちについて
We are not just an HR
organization,
but a
Human Restoration Organization.
（私たちはただのHRの団体ではない。
新しいHR（Human Restoration）の団体だ。）
VISIONビジョン
非日常の場づくりを通して、日常を豊かにする
人が人間らしさと向き合う
余白をつくる
MISSION ミッション
- 01. 日常で必要とされながら、日常の中では育まれにくい“あり方(being)”と“スキル”を磨く
- 02. 組織や社会の時間軸・優先順位からこぼれ落ちる小さな声を拾い上げる
- 03. 人間らしさを取り戻す「つながり」と「場」をデザインする
- 04. ”スピリチュアル”という言葉で回収されない”個人の理想のあり方”や”精神性”を探求する
- 05. 非日常で生まれた変化が、日常に染みわたるように支える。
「言いたいことが言えない」「仕事に感情を持ち込むべきではない」といった声が聞こえてくるように、組織で働く人々のあいだには、個人と組織の“時間軸や優先順位のずれ”によってこぼれ落ちる小さな声が存在します。私たちはその「小さな声」を丁寧にすくい上げ、人々が日々を快適に、人間らしく暮らせる状態を目指します。
近年、多くの組織において、特にマネージャー層には「人間味」が一層求められるようになっています。AIが台頭する時代において、従来型の“成果は出すが、他者理解が弱い人材”は評価されにくくなりました。しかしその一方で、組織が求める「人間味」や「人としてのあり方」は、会社の内部だけでは身につけにくいという矛盾が生じています。だからこそ、組織の時間軸や優先順位から離れたうえで、自分自身と向き合える場が必要になります。
そこで私たちは、人が本来の人間らしさを取り戻せる「つながり」や「場」を丁寧にデザインします。個人のあり方（being）や精神性の探究は、ときに「スピリチュアル」という一言で回収されます。私たちはそうした言葉にとらわれることなく、社会に必要な「つながり」や「場」を提供し、その歩みを支え続けます。
VALUE バリュー
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Hope 希望を掲げる姿勢を恐れない
希望を語ることは、ときに少しおこがましく感じられる。
それでも、どんな状況でも、希望を掲げることを恐れない。 -
Humanity 人間らしさを文化として
取り戻す人間らしさが、どんな場でも失われてはならない。
働くことも生きることも、人と人の関係から生まれる。 -
Reframe 海外発祥のコーチングを
日本に合う形で再編集する本質を見極め、形を変えて届ける。
海外の理論を、日本の感性や関係性に根ざした形で翻訳・再構築する。 -
Relation 関係の中で変化を育む
人は一人では変われない。
他者との関係の中で、自分を見つめ、変わっていく。 -
Relay 常に次世代を意識した
アクションを行う目の前の成果にとどまらず、未来を見据えて動く。
学びや気づきを一過性で終わらせない。